1.学校情况
1.1学校概况
学校创建于1958年,原身是“绍兴职工中等卫生学校”,2002年升格为普通中专学校,命名“诸暨市卫生学校”,2004年更名为“绍兴护士学校”,2013年在政府支持下由全额拨款事业单位转为国有民营学校,2019年9月,学校整体搬迁到陶朱街道新校区。至此,学校新、老二个校区,共占地81899㎡,建筑面积46020㎡,2幢护理实训楼,建筑面积3239㎡,学生公寓9幢。田径运动场2个,面积21146㎡。学校现有固定资产总值8508.13万元。
学校不断进取,是国家级重点中等职业学校、浙江省一级中等职业学校。护理专业是省级骨干专业,省级示范专业,中央财政支持的国家级实训基地。学校先后被评为全国学校规范化管理示范单位,全国创新型院校,绍兴市优秀中职学校,绍兴市德育工作优胜学校。2018年以优秀通过第三批省改革发展示范学校校验收,2019年完成省优势特色专业和大师工作室建设任务,2020年护理专业和助产专业批准建设省高水平专业。
我校作为省质量提升计划中第一批“三名”工程建设学校,在总结已有成果和经验的基础上,不断突破创新,发挥省优势特色专业建设项目优势,积极开展人才市场需求调研,在原有护理和助产的专业类别上,争取开设符合市场需求的专业方向。这一年,圆满完成省三名工程三年整体建设任务。国家1+X证书制度试点老年照护和母婴护理开展工作,参批母婴护理职业技能等级鉴定考试通过率100%,老年照护职业技能等级鉴定考试通过率92%,学校获1+X试点工作优秀组织奖。
省中职与应用型本科高校一体化培养试点工作持续推进,第二批40位3+4学生顺利入校。健康管理师培训考核持续推进,社会培训项目拓展了基层防疫员和家庭照护者培训。“四尚”护理人才培育校企合作共同体推荐为省中职教育质量提升行动计划项目,学校获批省中小学心理健康服务体系医教结合试点学校、省健康促进银牌学校、市五好关工委等,市中小学德育考评优秀。
1.2学生情况
学校面向全省招生,约90%是跨区域招生,是绍兴市跨区域招生数最多的学校之一。在部分中职学校面临招生难的情况下,学校仍坚持中考成绩达全省各地的普高线、面试等择优录取原则,从招生、培养到就业已形成了良性循环,生源质量稳步提升。
表1 学生情况一览表
年份 | 招生数 | 在校生 | 毕业生/三年前招生数 | 学生结构 | 巩固率 | |
本地 | 外地 | |||||
2019 | 1069 | 2737 | 790/806 | 64 | 1005 | 98.01% |
2020 | 1100 | 2916 | 906/929 | 85 | 1015 | 97.64% |
1.3教师队伍
表2教师队伍建设一览表
2019年 | 2020年 | 增加数量 | |||
教 师 队 伍 | 教职工人数 | 91 | 教职工人数 | 96 | 5 |
专任教师 | 83 | 专任教师 | 87 | 4 | |
师生比 | 1:32 | 师生比 | 1:23 | 1:9 | |
双师型教师(人) | 56 | 双师型教师(人) | 52 | -4 | |
占专业教师比例 | 90% | 占专业教师比例 | 86% | -4% | |
兼职教师数(人) | 30 | 兼职教师数(人) | 34 | 4 | |
兼职教师所占比例 | 26.55% | 兼职教师所占比例 | 28.33% | 1.78% | |
教师本科及以上学历(人) | 110 | 教师本科及以上学历(人) | 119 | 9 | |
本科及以上学历比例 | 97.3% | 本科及以上学历比例 | 98.3% | 1% | |
专任教师硕士以上学历(人) | 8 | 专任教师硕士以上学历(人) | 8 | 0 | |
专任教师高级职称数(人) | 25 | 专任教师高级职称数(人) | 26 | 1 | |
高级职称所占比例(%) | 22.12% | 高级职称所占比例(%) | 21.49% | -0.63% |
1.4设施设备
表3设施设备一览表
项目 | 数据 | ||||
设 施 设 备 | 2019年 | 2020年 | 增加数量 | ||
实训设施设备(万元) | 2264.68 | 实训设施设备(万元) | 2672.7 | 408.02 | |
生均设备值 (万元) | 0.827 | 生均设备值(万元) | 0.917 | 0.09 | |
实训工位 (个) | 3785 | 实训工位(个) | 4007 | 222 | |
纸质图书 (万册) | 6.55 | 纸质图书(万册) | 7.75 | 1.20 |